销售经理和其他领导是公司中最艰难的工作. 你必须建立一个团队，并通过他人取得成果, 任务成败的最终责任就在你们的肩上.
不幸的是，如果你想要一个更好的团队，这取决于你如何成为一个更好的领导者. 发现, 选择, 而新团队成员的培训可能具有挑战性, 尤其是如果你不经常这样做的话.
没有微观管理, 你需要激励别人, 引领, 培养团队中的人才, 但是谁在帮忙呢, 训练, 让你对自己的目标负责?
分享愿景, 管理任务, 学校很少教如何最大化团队表现, 那你就只能自己想办法了吗.
桑德勒的领导力发展和 销售管理 这些项目旨在帮助你突破停滞期, 消除瓶颈, 让你的事业或组织更上一层楼.
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学习如何快速识别和解决冲突, 在会议和一对一的会议中清楚地表达你的愿景, 和授权
让你的团队成员发挥最佳水平.